根據《廉政談話(huà)制度》規定和深入貫徹中央八項規定精神學(xué)習教育工作要求，2025年5月21日上午，集團公司黨委委員、紀委書(shū)記、監察專(zhuān)員、監事會(huì )主席洪文勝對建發(fā)市政公司、財富公司、工程項目管理公司、房地產(chǎn)公司、投資公司領(lǐng)導班子和組織人事部、投融資部、財務(wù)管理部、綜合辦公室部室負責人，紀委副書(shū)記及紀委（監察專(zhuān)員辦公室）綜合辦公室主任等重點(diǎn)部門(mén)、關(guān)鍵崗位人員進(jìn)行集體廉政談話(huà)。

會(huì )議首先通報《淮南市違反中央八項規定精神典型案例選編》內容。

會(huì )議指出，各公司、各部門(mén)負責人，處于關(guān)鍵崗位，屬于關(guān)鍵少數，開(kāi)展廉政談話(huà)，是黨內監督的一項基本制度和預防腐敗的一種手段，也是 本著(zhù)嚴管與厚愛(ài)相結合原則，加強干部廉潔自律教育，筑牢思想道德防線(xiàn)，教育干部不犯錯誤、少犯錯誤。

會(huì )議要求，各公司、各部門(mén)負責人要結合本職工作牢固樹(shù)立責任意識，落實(shí)好“一崗雙責”。一要強化政治意識，提高政治站位；二要開(kāi)展深入貫徹中央八項規定精神學(xué)習教育，“學(xué)查改”一體推進(jìn)，嚴守中央八項規定及其實(shí)施細則精神；三要全面落實(shí)從嚴治黨、從嚴治企責任，強化擔當意識；四要健全制度建設，重點(diǎn)強化制度執行環(huán)節監督檢查；五要強化作風(fēng)建設，嚴于正身律己，做好引領(lǐng)表率。

會(huì )議強調，各公司、各部門(mén)負責人要結合通報的案例認真分析對照，開(kāi)展自查自糾，發(fā)現苗頭性、傾向性問(wèn)題要及時(shí)整改，切實(shí)做到以案為鑒，警鐘長(cháng)鳴。